縣人社局認(rèn)真貫徹落實省市縣關(guān)于疫情防控工作部署要求，啟動防控機制，落實防控措施，全面打響民生服務(wù)疫情防控阻擊戰(zhàn)。一是強力推進領(lǐng)導(dǎo)部署。先后召開黨組會議、疫情防控專題會、領(lǐng)導(dǎo)小組會議等，研究部署、督導(dǎo)調(diào)度人社部門疫情防控工作。相繼到相關(guān)企業(yè)、局屬單位開展督導(dǎo)檢查8次。二是全力落實防疫機制。制定《人力資源社會保障系統(tǒng)加強新冠肺炎疫情防控工作方案》，成立由局長任組長的就業(yè)服務(wù)、系統(tǒng)防控、志愿服務(wù)等7個工作專班，制定專項工作方案，堅持日調(diào)度、日報告、零報告工作機制，切實做好工作職責(zé)范圍內(nèi)疫情防控工作的調(diào)度處置和協(xié)調(diào)工作。三是大力加強個人防護。加強機關(guān)干部教育引導(dǎo)，做到人手一本《新冠肺炎“德爾塔”病毒防控指南》手冊、一張防控責(zé)任單、一份承諾書，引導(dǎo)全系統(tǒng)干部職工增強防護意識。同時，做好紅外額溫計、紅外線體溫計、醫(yī)用一次性口罩、酒精、消毒液、洗手液、免洗消毒凝膠等防疫物資儲備。四是著力優(yōu)化人社服務(wù)。轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，主動開展線上辦、“零跑腿”、上門辦等服務(wù)，通過公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)等渠道發(fā)布用工崗位688個，實現(xiàn)就業(yè)“零接觸”。