2月28日下午，民權(quán)德商村鎮(zhèn)銀行在總行三樓會(huì)議室開展了2024年上半年新工招聘面試。
        通過初步篩選，通過資料審核的面試人員共計(jì)22位。本次面試由董事長胡建民主持，行領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任現(xiàn)場面試官。面試開始前，我行根據(jù)面試人員提交的應(yīng)聘資料，針對(duì)不同面試者的畢業(yè)時(shí)間和工作經(jīng)歷，設(shè)置個(gè)性化的面試題。面試中，從多方面進(jìn)行考核，主要從面試人員的臨場應(yīng)變能力、邏輯思維能力，是否可以輕松自然的回答面試官問題，是否口齒清晰、善于表達(dá)，是否可以抓住面試問題的重點(diǎn)，考慮面試人員對(duì)所求職崗位的適配度。同時(shí)為面試人員提出的對(duì)我行的發(fā)展前景和福利待遇等問題進(jìn)行解答。
        本次面試的順利進(jìn)行，為我行人力資源工作的全面發(fā)展起到了良好的推動(dòng)作用，為我行高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)儲(chǔ)備人才力量。
        民權(quán)德商辦公室 黃珊緣